重实操 抓落实 推动企业高效发展 公司OKR特训营正式开营

本网讯  为形成具有高新监理特色的管理文化，进一步加强组织效能和管理能力，促进企业长期持续的高质量发展。7月18日上午，筹备已久的OKR特训营终于迎来了开营第一课。公司人力资源总监、OKR统筹小组组长钱肖辉全程参与活动，来自公司各职能部门、下属单位的20名成员参加了本次特训营。开营仪式由行政综合部经理李伟涛主持。

在励志短片“梦想”的震撼冲击下，特训营的开营仪式拉开帷幕。随即，李经理将本次特训营培训的相关安排做了详细介绍，并强调，本次特训营是侧重对OKR工作法落地实施的实操培训，课程编排上遵循了系统实战的原则，整体课程安排、内容衔接、授课方法均围绕学员OKR实际操作展开，每一堂课程的讲授、互动、分享、游戏等均会设置评估打分，对小组及成员的表现进行排名，希望大家全身心投入，确保培训实效。

钱总作为本次特训营的营长，宣布公司OKR特训营正式开营。钱总针对特训营的实施目的及意义，做了深刻有力的动员讲话，表达了对全体特训营成员的殷切希望，希望大家在整个参训过程中做到专心致志，坚决服从指挥、执行命令，将所在机构的OKR工作落到实处，获得良好成效。

成员的组队环节将开营仪式推上了高潮。所有成员分为4个小组进行组队，每个小组各自推选队长，确定队名和队呼，并由队长进行各自的队伍介绍。每个小组成员都充分发挥想象力，为本小组的队名及队呼献言献策，最终四个小组的队名确定，分别为：新蜂队（Newbee）、攀登者队、勇闯天涯队、男人帮队。每个队名无不彰显着勇往直前、砥砺前行的坚韧气质。组队结束后，每个小组根据各自的关键词找到了各组的队旗，并在队旗上绘制了象征队名的队标。为了让队员们快速熟悉和适应，组织了“名字接龙”的破冰游戏，大家迅速进入状态。

接着，正式进入了本次特训营的第一课。根据安排，钱总讲授了OKR的具体内容和公司OKR的施行方略，并对大家提前准备的在OKR应用过程中存在的问题及困惑作了详细解答和深入交流，重点就OKR技术层面与管理推进等问题进行了系统解答，学员们也展开了热烈的讨论互动。课后，每个小组分享了对第一堂课的认识和收获，对训练营的课程设置和安排高度认可，并纷纷表态在后续的课程中全力以赴，争做最好的OKRER。

最后，由钱总与OKR统筹小组综合考量，从五个维度对每组的表现进行打分。其中“勇闯天涯”队以86.33的成绩取得特训营首次课程的第一名。至此，特训营第一堂课正式结束。通过第一堂课的学习和实战，加深了学员对OKR本身及训练营进一步的认知，更加深刻地认识到个人参与此次训练营的意义和价值，为后续训练营的开展及个人OKR技能水平的提升打下了良好的基础。